Data Migration Lead

In diesem Role übernimmst du die Leitung von Datenmigrationsprojekten im Gesundheitswesen und sorgst für sichere, genaue Transfers patientenbezogener Informationen. Du arbeitest eng mit dem Head of Clinical Systems sowie klinischen und technischen Teams zusammen, um Projekte termingerecht zu planen, zu koordinieren und umzusetzen. Du trägst maßgeblich zur Datenqualität, Patientensicherheit und Informationsgovernance bei, während du komplexe Migrationen über verschiedene klinische Systeme hinweg steuerst. Die Rolle ist überwiegend remote, mit gelegentlicher Reisetätigkeit im UK. Du hast einen direkten Einfluss auf die sichere Bereitstellung von Gesundheitsdiensten."

• Competitive salary up to 50,000
• Predominantly remote working
• Group pension
• Discounts via My Reward Hub
• Wage access before payday
• Wellbeing resources and support","Learning and development opportunities

• Leiten und koordinieren End-to-End-Datenmigrationsprojekte inklusive detaillierter Planungen, Zeitpläne und Deliverables
• Sicherer Transfer und Transformation von Patientendaten zwischen Electronic Patient Record-Systemen
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu internen Programm- und Analytics-Teams, externen Gesundheitsorganisationen, technischen Spezialisten und EPR-Anbietern
• Koordination von Datenauszug, -transformation, -testung und -migration, klare Verantwortlichkeiten und Fristen sichern
• Risikominimierung, -identifikation, Eskalation von Issues und Abhängigkeiten, Pflege von RAID-Logs und Entscheidungsprotokollen
• Zusammenarbeit mit Information Governance und Clinical Safety zur Einhaltung regulatorischer, sicherheitsrelevanter und patientensicherheitsbezogener Anforderungen
• Unterstützung bei Validierung und Testing, enge Zusammenarbeit mit technischen Teams zur korrekten Datenübertragung
• Bereitstellung regelmäßiger Status-Updates, Berichte und Präsentationen vor Boards und Führungskräften
• Mitwirkung an der Planung neuer Gesundheitsdienstmobilisierungen und technischer Input zu Datenmigrationsanforderungen
• Weiterentwicklung von Migrationsprozessen, Dokumentation und Delivery-Ansätzen innerhalb der Organisation
• Als zentrale Ansprechperson die verschiedenen Teams und Organisationen zusammenbringen, auch unter engen Fristen

• A recognised Project Management qualification or extensive project management experience (minimum five years)
• A technical qualification or at least two years' relevant experience in data management, SQL Server, database engineering or a similar discipline
• Proven experience of managing complex data movement/migration projects
• Good knowledge of project management methodologies and delivery approaches
• Knowledge of data structures, healthcare datasets and SNOMED CT
• Understanding of information governance, data protection and handling of sensitive information
• Excellent communication and stakeholder engagement skills with negotiation ability
• Strong organisational and problem-solving skills with ability to manage priorities and deadlines
• Commitment to ongoing professional development

• Stakeholder engagement
• Communication
• Problem-solving
• SQL Server
• Data management
• Data migration